为进一步促进部门高效履职，构建系统科学、权责明确、运行有效的机关职能运行监管新模式，蓬莱区委编办以聚焦“三张清单”、“线上+线下”、强化结果运用，不断推进评估流程再优化再完善，稳妥推进机关职能运行监管向纵深发展。

一是聚焦“三张清单”，推动部门履职尽责。以“权责清单”为依托，发挥其基础性效用，通过山东省权责清单梳理系统动态调整事项，共梳理出全区权责事项6000余项，作为后期评估的一项指标，督促部门做到权责匹配。以职责任务清单为抓手，充分利用流程图、工作规范以及细化的各项工作任务，逐项落实部门履职情况，做到让任务清单推动部门内部高效运转，形成内部运行新生态。以职责边界清单为着力点，促进部门间协调配合，厘清部门间职责障碍，打破部门间办事“梗阻”，推进机构职能流程再造。

二是聚焦“线上+线下”，强化评估效能发挥。线上围绕重点领域、关键环节、民生领域等进行设计，打破以往纸质问卷回收难、效率低的问题，通过系统智能生成二维码，部门扫码就可以填写，方便快捷，最后采用大数据分析形成直观扇形图、条形图等，并将问卷结果作为机关职能运行评估的重要参考。线下坚持实地走访，由部门分管领导带队前往，分别与部门主要负责人、分管负责人、科室负责人、业务骨干进行一对一、面对面交流，现场采用查看部门大事记、近三年工作总结以及提问探讨的方式进行,深入挖掘部门履职难点、痛点、堵点，综合分析形成有针对性的调研报告，作为改进机构编制管理、优化编制资源的重要依据。

三是聚焦结果运用，优化编制资源配备。坚持机构编制资源一盘棋，动态调整机构编制事项，对职能弱化、结构不合理、设置不规范的机构及时调整优化，做到将评估结果服务于经济社会发展大局，向安全生产、民生重点领域、关键环节倾斜，着力解决突出矛盾和问题，不断提高编制资源使用效益，正向激励部门担当作为、履职尽责。如为应急局、工信局、住建局等部门增加人员编制，配齐配强安全生产人员力量，助力全区安全生产大局，保障人民群众生命财产安全。对被评估机构存在问题整改不及时、不到位的，采取约谈、责令说明情况、下达告诫书、暂停审批机构编制事项等处理措施。如在评估时发现有部门存在未经审批私自加挂牌子的问题，联合监督检查科责令限期整改，以机构编制管理的严肃性和权威性促进机关职能运行监管提质增效，倒逼部门履职尽责。